Dans un monde de plus en plus exigeant, accompagner vos managers n'est plus une option : c'est un levier stratégique pour la performance durable de vos équipes, la qualité de vie au travail et l'attractivité de votre organisation.
Chez Ascensioo, nous accompagnons les entreprises qui souhaitent offrir à leurs managers un espace de développement confidentiel, sur-mesure et impactant, en complément de leurs dispositifs internes.
Ce que nous proposons
Coaching individuel de managers
Pour accompagner une montée en compétences, un nouveau poste, une période de tension ou de transformation. Objectif : faire évoluer les postures managériales de façon concrète, durable et alignée avec les enjeux de l'entreprise.
Exemples de situations :
- Prise de poste, mobilité, évolution
- Difficultés relationnelles ou d'autorité
- Gestion d'équipe à distance
- Usure, surcharge mentale
Coaching de leadership
Pour accompagner des cadres ou managers seniors dans leur développement de leadership : alignement, vision, posture, assertivité, gestion des émotions.
Un accompagnement sur-mesure pour les profils à fort potentiel ou en évolution vers des responsabilités stratégiques.
Pour quels profils ?
Managers de proximité
Opérationnels, terrain, intermédiaires qui ont besoin de renforcer leur posture et leurs compétences relationnelles.
Responsables de service
Cadres intermédiaires qui gèrent des équipes et doivent concilier vision stratégique et opérationnel.
Chefs de projet
En management transversal qui doivent influencer sans autorité hiérarchique directe.
Managers seniors
En réflexion ou repositionnement stratégique qui souhaitent réinventer leur leadership.
Une approche professionnelle, humaine et ajustée
Cadre du coaching
- Entretien tripartite (manager – RH – coach)
- Cadre d'objectifs partagés
- 6 à 10 séances sur 3 à 6 mois
- Bilan de fin d'accompagnement
Éthique et confidentialité
- Coaching 100% confidentiel
- Code de déontologie SFCoach / EMCC
- Transmission d'éléments strictement professionnels
- Respect absolu de la confidentialité
"L'approche d'Ascensioo est à la fois professionnelle et profondément humaine. J'ai pu prendre du recul, trier l'urgent de l'essentiel, et sortir d'un mode de pilotage en surchauffe."
Pourquoi faire appel à Ascensioo ?
Une approche ancrée dans le réel
Pas dans la théorie, mais dans la pratique et l'expérience concrète des managers.
Une posture de partenaire
À l'écoute des enjeux de l'entreprise et engagé dans la réussite de vos managers.
Un accompagnement sur-mesure
Sans dogmes ni méthode figée, adapté à votre culture et vos besoins spécifiques.
Une expertise humaine
Pour des résultats visibles dans la durée et un impact profond sur vos équipes.
Nous croyons que le management est un espace vivant où se cultivent la croissance, le sens et la dynamique collective. Offrir un accompagnement à vos managers, c'est élever toute votre organisation.
Documents disponibles
- Fiche "Coaching de Managers" PDF (à destination des RH et managers)
- Contrat-type tripartite RH / Coach / Manager
- Grille d'objectifs personnalisée
- Bilan-type en fin de mission (optionnel)
Sur demande : proposition commerciale détaillée.
Parlons de vos besoins
Que vous ayez un besoin ponctuel ou l'envie de mettre en place un accompagnement structuré pour vos managers, nous échangeons sans engagement.